Hvordan skal samarbejdsudvalget inddrages i arbejdet med institutionens mål og strategi?

Arbejdspladsens mål har indflydelse på den enkelte medarbejders arbejde og arbejdstilrettelæggelse. Samarbejdsudvalget skal derfor drøfte, hvordan institutionen kan indfri målene. Overvejelser om hvordan institutionen arbejder kvalitetsbevidst og effektivt bør indgå i drøftelserne. Samarbejdsudvalget skal endvidere drøfte, hvordan personalepolitikken herunder kompetenceudviklingen understøtter indfrielsen af målene.